Un vero leader è colui il quale comprende che, per raggiungere il successo, è fondamentale fare crescere il proprio team.
Il nostro programma di executive coaching si concentra sull’aiutare i managers e/o i potenziali managers a migliorare le loro prestazioni.
Con l’executive coaching, aiutiamo le persone a esplorare il business con prospettive diverse ed a formulare un piano d’azione concreto, misurabile, realistico e specifico.
Sappiamo che nella situazione economica attuale i risultati sono importanti. Per questo ci compromettiamo a lavorare a stretto contatto con le persone e con le aziende. Ciò consente di raggiungere dei risultati importanti in tempi relativamente brevi.
Siamo certificati in diversi strumenti psicometrici e li utilizziamo per migliorare l’efficienza del team, per sviluppare efficaci relazioni interpersonali e per gestire e risolvere i conflitti. Usiamo gli strumenti psicometrici piuttosto che come un semplice test sulla personalità, come un indicatore che aiuta a comprendere come sviluppare la propria carriera in base alle preferenze personali e all’adattamento al cambiamento.
Coaching nel Retail
Spesso i corsi di coaching nel settore retail non prendono in considerazione l’ambiente di negozio. Limiti di spazio, ampli orari di apertura, il numero di persone sul piano vendita possono rappresentare un’importante barriera per il manager.
Abbiamo disegnato un percorso specifico per il retail pensato per aiutare il Manager ad essere un coach. Il focus di questo corso è quello di massimizzare il tempo a disposizione del manager, per la formazione e lo sviluppo del team.
